主题: 求助者咨询——招用外国人在国内就业的，应当注意的事项是什么？

求助者咨询——招用外国人在国内就业的，应当注意的事项是什么？

律师解答:
 
3、劳动合同备案

招用外国人就业的用人单位应当严格执行当地人社机关规定的劳动合同备案规则，有效履行劳动合同备案程序。

4、参加社保缴费

（1）符合《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》规定情形的，用人单位应当依法为就业的外国人参加社会保险缴费。

（2）《中华人民共和国社会保险法》第九十七条规定， 外国人在中国境内就业的，参照本法规定参加社会保险。

（3）《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》第三条第一款规定，在中国境内依法注册或者登记的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织（以下称用人单位）依法招用的外国人，应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险费。